Ecrit le: 25/09/2008 09:45Bonjour à toutes et tous,
Après lecture de quelques sujets, abordant le même thème je ne crois pas que ce cas ait été exposé :
Un salarié à temps partiel à son horaire réparti sur 2 semaines par mois (35h pour chaque semaine=>70h/mois)
Je m'interroge sur le nombre de CP acquis chaque mois et sur la méthode de décompte à appliquer.
Dois-je lui faire acuérir 30 j et poser 5 semaines (soit l'équivalent de 2,5 mois de travail) ou ... une autre méthode
Merci
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Re: Temps partiel et cp
Ecrit le: 25/09/2008 10:10Bonjour,
Le nombre de jours de congés payés acquis à temps partiel est identique à celui du temps complet.
Par voie de conséquence, la déduction du nombre de jours pris se décompte comme si le salarié était à temps plein.
Cordialement
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Contrôleur de gestion en entreprise
Re: Temps partiel et cp
Ecrit le: 25/09/2008 10:55Message édité par Nad64 le 25/09/2008 11:06
Bonjour
Je confirme, les CP acquis se détermine de la même façon qu'un temps plein, soit 30 jours.
Le décompte de ses CP est également identiqe, et se cacule a partir du soir du départ en CP du salarié, jusqu'à son retour.
Cdlt
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Re: Temps partiel et cp
Ecrit le: 25/09/2008 11:04Citation : Maximal @ 25.09.2008 à 10:55
Le décompte de ses CP est également identiqe, et se cacule a partir du soir du départ en CP du salarié, jusqu'à son retour.
Bonjour,
Je corrige ou précise: le décompte des CP commence le premier jour ouvrable où le salarié aurait du travailler et finit le dernier jour ouvrable de la période d'absence.
Ceci pour un décompte en jour ouvrable.
Cordialement,
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