Services extérieurs et personnels extérieurs

Mes respectueuses salutations aux membres de cet excellent forum.

Mon problème concerne la déclaration fiscale. En fait dans la déclaration, il est demandé le montant des services extérieurs et l'élément qui suit ce dernier concerne les charges du personnel. Dans cette dernière, il est demandé de préciser le montant les charges relatives aux personnels extérieurs.
Ma question est la suivante: le personnel extérieur est comptabilisé dans les 62 (Services extérieurs) et les charges de personnel dans les 64. Doit-je ajouter le personnel extérieur (62) au montant des salaires et appointements et le retirer dans les services extérieurs.

................................................................................exo N................exo N-1
Autres achats
- Variation de stocks (- ou +)
Transports
Services extérieurs
Impôts et taxes
Autres charges


Charges de personnel (1)
(1) dont personnel extérieur (MONTANT)

Merci d'avance.
Cordialement.

Bonjour,

De quelle déclaration fiscale parlez-vous ?

Merci,

Bonjour!
je parle de la déclaration du résultat 2007.

Cordialement.

Bonsoir,

Vous parlez de la déclaration 2052 fiscale ?

En effet, j'avoue ne pas saisir votre demande.

Cordialement,

Bonjour.
En fait je suis au TOGO ( Afrique de l'ouest) et notre sous région évolue avec SYSCOA ( Système Comptable Ouest Africain).

Et je ne sais pas ce que sait la déclaration 2052 du fait quelle n'est pas dans notre système. Mais si cette déclaration fait référence au résultat de l'exercice; là nous sommes sur le même chemin.

Bon pour plus de simplicité de reformule la question. Disons que je veux établir le bilan. Est il possible d'ajouter les charges relatives au personnels extérieurs ( 62 Services extérieurs) aux charges du personnels (64 salaires et appointements).

Grand merci à vous.
Cordialement.

Bonjour YED

Je comprends ta difficulté mais employons les termes qu'il faut. Tu veux plutot etablir la liasse fiscale syscohada en vigueur au togo (bilan, compte de resultat, tafire, etat annexé).
Concernant l'tablissemnt du compte de resultat le plan que tu as proposé est correct à savoir

"Autres achats
- Variation de stocks (- ou +)
Transports
Services extérieurs
Impôts et taxes
Autres charges

Charges de personnel (1)
(1) dont personnel extérieur (MONTANT)"
ETAPE 1:

Ici il est tout simplemement question quand on te demande les charges de personnels de la somme numeriques des montants bruts de salaires versees aux personnels embauchés, de l'ensempble des charges sociales ( retraites, prestations sociales...) et du montant des sommes versées au personnel non embauchés. Le personnel exterieur signifie le personnel non embauché exemple journalier, intérimaire, ou personnel preté par uen autre entreprise.
ETAPE 2:
Le système comptable ouest africain suggère de comptabilisé en services extérieurs (63) le montant alloué au personnel exterieur. C'est ce qui est fait au quotidien puis en fin d 'année de transférer la totalité de ce montant dans les comptes de personnels (compte 66) cela se fait soit par un compte de transfert de charge soit en contrepassant le compte 63.

ETAPE 3

Une fois l'écriture contrepassée, le montant du personnel exterieur se trouve dans la grande masse des comptes de personnels, le legislateur comptable demande donc de preciser dans ta liasse au niveau du compte de resultat la valeur qui constitue le personnel exterieur tout simplement

conclusion

Il ne faut pas oublier de transferer le montant du compte personnel exterieur dans la masse des comptes de charges du personnel avant de monter tes etats financiers.

Remarque

Si l'on garde le montant du personnel exterieur en compte de charges 'services exterieurs' l'on fausse nos comptes intermediaires de gestion (la valeur ajoutée, et l'exedent brut d exploitation).
C'est très bon car le forum s'internationalise on ne reste plus focaliser PCG français, mais on regarde syscoa en afrique francophone ouest.

CORDIALEMENT

Bonsoir.
Mes sincères remerciements pour cette rapide réponse à mes inquiétudes. je pense que vous avez répondu à ma question.

Mais dans l'institution que je travail le compte du personnel extérieur n'est soldé au profit du compte du personnel interne. je ne sais pas si c'est du fait que l'institution est financière et utilise le plan comptable bancaire. Pouvez vous me rassurer que cette technique doit également être appliquée au niveau des institutions financière.

Merci à vous.

Cordialement.

Salut

Je reviens un peu sur la nomenclature comptable sycoa et bancaire

syscoahada togo: service exterieurs b = 63
comptes charge de personnels 66

compta bancaire togo: service exterieurs b= 62
compte de chrages de personnel= 64

Vous etes dans une structure bancaire et que vous soldez le montant du personnel exterieur qui etait au prealable en 62 par un compte 64 alors cela est correct. C'est la même chose que celui qui est dans un etablissement commercial ou industriel et qui solde son compte 63 de personnel exterieur par un compte 66.
Je pense que la comptabilité est un peu universel et il ne faut pas se focaliser sur les numeros de comptes pour comprendre ou traduire des ecritures.
<<" le systeme comptable ohada" dit qu'il faut transferer en fin d'année le montant du compte de personnel exterieur dans celui des charges de personnel avant l'tablissement des etats financiers". Ce ci afin d'harmoniser les nomenclatures et de permettre des etats comparatifs entre sociétés au niveau des soldes intermediaires de gestions, et analyse des ratios.>> Si le personnel interne signifie personnel embauché ou charges de personnel alors il n'y a pas de problème.
Il est bon de rappeler que la notion de charges de personnel renferme les montant versés au salariés à titre de remuneration, aux autres acteurs assimilés aux salariés et aux charges sociales.

Cordialement

Bonjour Mr Dosso-Mohamed

je tiens à vous remercier pour vos réponses pertinentes.
Si j'avais un peu soulever le statut bancaire de mon institution c'est parce qu'il me semble que la comptabilité bancaire à un certains nombre de pratiques qui diffèrent de celui du SYSCOHADA.

Personnellement je n'ai de difficulté par rapport au numéro de compte je me réfère le plus souvent au intitulé des comptes.

Comme vous l'aviez préciser la comptabilité est universelle donc cette pratique peut être appliquée dans la comptabilité bancaire. En plus, malgré que la comptabilité bancaire n'admet pas les même agrégats que celui de SYSCOHADA au niveau du compte de résultat (SIG), je pense que solder le compte du personnel extérieur au profit du compte Personnel "" ne modifierait en aucune manière les agrégats bancaires. C'est une occasion pour moi de suggérer à mes responsables l'introduction du compte de résultat suivant le SYSCOHADA dans les rapports de gestion.

Encore une fois merci à vous.

Cordialement.