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Reprise d'un ancien salarié / nouveau matricule ?

2 réponses
702 lectures
Ecrit le : 28/11/2016 11:14 par Lilie83

Bonjour

une question qui va vous semblez bête 0 mon avis mais j'aurai besoin d'une certitude.

Nous avons un salarié qui était parti et qui reviens. Dois je reprendre sa fiche salarié avec son ancien matricule ou créer une nouvelle fiche? (pour moi il me semblerait plus logique de faire une nouvelle fiche avec un nouveau matricule)

merci d'avance pour vos réponses



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lilie83

Re: Reprise d'un ancien salarié / nouveau matricule ?

Ecrit le : 28/11/2016 15:16 par Francoisecnd

Bonjour Lilie83.

Si vous reprenez ce salarié avec ses anciens avantages ( brut, ancienneté, par exemple ), il serait judicieux de lui attribuer le même matricule ( un peu comme s'il n'y avait eu que suspension de contrat ).

Mais d'un autre côté, comme vous avez dû lui régler son solde de tout compte, ses indemnités de CP et autre, il revient avec des "compteurs à 0" ... Pour éviter donc toute erreur de calculs, là je préconiserai une nouvelle affectation, un peu comme si c'était un nouveau salarié. ( d'autant plus si son départ et retour ont eu lieu sur la même année civile et que des éléments ont étés modifiés, comme son salaire brut par exemple )...

D'autres avis ?



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<p>Merci de ne pas me contacter par mail, car je ne donnerai aucune suite !<br></p><p>Désolée pour les accents : impossibles à utiliser correctement depuis ma tablette !</p><p></p>

Re: Reprise d'un ancien salarié / nouveau matricule ?

Ecrit le : 28/11/2016 17:25 par Lilie83

Bonjour,

merci pour votre réponse, il est, en effet, parti avec un STC. je vais donc refaire une fiche afin d'éviter tout problème.



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lilie83
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