Bonjour à tous.

Je viens juste de m'inscrire, je verrais bien à l'usage si c'est interressant ou pas...

Voilà ma question :

Notre gentil patron nous a versé la prime exceptionnelle de pouvoir d'achat (non soumise à cotisations).

Dans l'année, nous avons en général 2 ou 3 primes exceptionnelles. Il a entendu dire que ces primes avaient un imparct sur le prime de pouvoir d'achat.

Dans toutes mes recherches, je ne trouve rien dans ce sens.

Quelqu'un pourrait -il me confirmer que notre patron à bien le droit de nous verser :

- Prime exceptionnelle de pouvoir d'achat (1000€) non soumise à cotisations ET différentes primes exceptionnelles au cours de l'année ( soumises à cotisations) à la hauteur du montant qu'il désire.

Autre question, nous sommes une entreprise de 8 salariés, dois-je rédiger une DUE concernant le versement de la prime de pouvoir d'achat?

Merci à tous et bonne continuation.