Bonjour,
J'ai actuellement achevée ma seconde année de DECF est suit en attente des résultats.
Je me suis inscrite dans la agences d'intérim à la recherche d'un poste d'aide comptable espérant acquérir une expérience enrichissante car j'envisage ensuite de poursuivre ma formation par un DSCG en candidat libre.
Aussi l'agence Manpower me propose un poste de "secrétaire comptable", ce n'est pas que je considère ce poste comme étant une expérience dévalorisante cependant je m'attendais avec un BTS et un niveau DECF à ce que l'on me propose un poste qui me permette d'utiliser d'avantage les compétences acquises tout au long de mon cursus. J'ai déjà été à un entretien chez manpower qui à réussi à m'obtenir un entretien demain aprés-midi avec le directeur de cette entreprise.
Je regrette car étant la première proposition de manpower j'ai pensé qu'un refus serait néfaste à mon dossier, que l'agence me noterait "à l'encre rouge" et que lorsqu'une meilleure offre se présenterait manpower ne me l'a proposerait pas. J'étais dans une démarche positive en me déplaçant à l'agence pour obtenir divers renseignements concernant cette offre, aprés grande réflexion n'est-ce pas "brader" ses compétences que d'accepter un poste de "secrétaire comptable" aprés un DECF? Et comment l'agence manpower risque de considérer mon refus sachant qu'il s'agit de leur première proposition?
J'aimerais avoir l'avis de professionnels ou étudiants en DECF, DESCF. Tous vos commentaires seront les bienvenus.... Merci d'avance pour votre aide et vos nombreux conseils je l'espère!!
J'ai actuellement achevée ma seconde année de DECF est suit en attente des résultats.
Je me suis inscrite dans la agences d'intérim à la recherche d'un poste d'aide comptable espérant acquérir une expérience enrichissante car j'envisage ensuite de poursuivre ma formation par un DSCG en candidat libre.
Aussi l'agence Manpower me propose un poste de "secrétaire comptable", ce n'est pas que je considère ce poste comme étant une expérience dévalorisante cependant je m'attendais avec un BTS et un niveau DECF à ce que l'on me propose un poste qui me permette d'utiliser d'avantage les compétences acquises tout au long de mon cursus. J'ai déjà été à un entretien chez manpower qui à réussi à m'obtenir un entretien demain aprés-midi avec le directeur de cette entreprise.
Je regrette car étant la première proposition de manpower j'ai pensé qu'un refus serait néfaste à mon dossier, que l'agence me noterait "à l'encre rouge" et que lorsqu'une meilleure offre se présenterait manpower ne me l'a proposerait pas. J'étais dans une démarche positive en me déplaçant à l'agence pour obtenir divers renseignements concernant cette offre, aprés grande réflexion n'est-ce pas "brader" ses compétences que d'accepter un poste de "secrétaire comptable" aprés un DECF? Et comment l'agence manpower risque de considérer mon refus sachant qu'il s'agit de leur première proposition?
J'aimerais avoir l'avis de professionnels ou étudiants en DECF, DESCF. Tous vos commentaires seront les bienvenus.... Merci d'avance pour votre aide et vos nombreux conseils je l'espère!!