Re - re bonjour
Oui, tous les jours fériés sont payés, si jours ouvré pour société.
Exemple : vous travaillez du lundi au vendredi inclus, samedi et dimanche étant de repos.
Cette année, le 14/07 tombant un samedi ( grrrrr ) celà ne change en rien. On paye la semaine normale.
Par contre, vous n'avez pas travaillé le mercredi 15 Août :-)))) mais là votre journée sera payée !
Attention, certaines conventions prévoient la présence au travail obligatoire du salarié la veille et/ou le lendemain ( sauf évidemment en cas de congé, absence autorisée, maladie ) c'est à dire que si le salarié fait l'école buissonnière ou un "pont sauvage", le jour férié lui sera déduit ...
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<p>Merci de ne pas me contacter par mail, car je ne donnerai aucune suite !<br></p><p>Désolée pour les accents : impossibles à utiliser correctement depuis ma tablette !</p><p></p>