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Ernst young projets complexe

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Lionel751
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Re: Ernst young projets complexe
Ecrit le: 04/11/2005 00:04
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Peut être que amélie a plus d'infos car moi je n'ai pas été travaillé chez eux ni envoyé mon CV. Je n'ai eu des échos que de personnes en interne ou qui y sont passé. Mais malheureusement les personnes en interne ne veulent jamais développer sur ce forum comme hélène par exemple.

[Je crois que je vais plutôt m'orienter vers l'audit parce que ça ne m'intéresse pas d'être payé un salaire plus bas pour le même travail.] Je précise ce n'est pas le même travail, l'un crée les comptes, l'autre les certifie. C'est la même différence fondamentale entre les deux métiers qu'entre le métier d'EC et de CAC


[ Il est évident que cela peut être intéressant à un bon niveau mais en débutant ce n'est pas très attirant. Tu dois certainement apprendre plus vite en expertise (enfin je m'entends, plus de choses essentielles que du rapprochement bancaire) qu'en audit, avoir sans doute moins de choses rébarbatives à faire, mais en même temps on peut certainement prendre plus son temps pour assimiler les choses, tant on les répète de fois

C'est sûr que l'audit en big est un "décoticage" de la mission de CAC en divers grades. On m'a dit que tu apprends chaque tâche par saison pour arriver Associé ou Manager et en ayant tout vu. C'est sûr que de faire 1 an d'audit cela ne sert à rien car tu ne commences à voir la globalité de la mission qu'en 3 ème saison. Alors qu'après 1 saison seulement d'accompagnement tu auras déjà vu des choses pratiques que tu peux réutiliser plus tard pour tenir une petite compta.

Le choix entre les deux métiers dépend de ton plan de carrière et de ta stratégie à long terme et des postes que tu vise plus tard.


Il est dommage que cela ne soit pas plus mis en avant, les qualités et les défauts: on ne m'avait présenté clairement que les qualités de l'accompagnement.

C'est sûr que ce genre d'info tu ne la trouve qu'en cherchant en interne ou chez des personnes sorties de là. Mais malheureusement comme je le disais, c'est pas encore assez répandu ce genre de forum.
Lionel751
ProfilLionel751
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Re: Ernst young projets complexe
Ecrit le: 04/11/2005 00:06
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Dernier point cher ami bigpro. Cela dépend aussi de ton cursus. En audit ils orientent plus les grandes écoles de commerce, les ingénieurs, ect...et en expertise les autres profils.
Bigpro28
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Re: Ernst young projets complexe
Ecrit le: 04/11/2005 13:57
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Merci du conseil! Je précise: quand je disais même travail, j'entendais même temps de travail. Certes en audit ils orientent les esc, mais pas pour tout le monde; j'ai rencontré brièvement une personne d'ernst accompagnement (très sympa, très ouverte), qui m'a dit qu'en audit il y avait beaucoup plus de places qu'en accompagnement mais que je serais en concurrence avec toutes les autres personnes sorties d'esc. J'espère avoir moins de problème que l'an dernier pour intégrer un big, avec une césure en gestion de tréso en plus et peut-être une uv du decf validée: autrement dit j'espère que cela fera la différence dans quelques mois.
Tu précises fort heureusement qu'une expérience réussie dans des missions d'audit doit durer trois ans: mais le diplôme d'ec s'acquiert en 3 ans, ce qui revient à dire que le fait de faire de l'audit est aussi efficace au bout de 3 ans que de faire de l'ec.
Finalement, j'ai du mal à cerner les différents big, + mazars si on l'intègre. Quelle est vraiment la différence? peut-on comparer les salaires, les opportunités, les ambiances? cela me semble compliqué de pouvoir comparer tout cela à partir des dires des recruteurs. Alors si vous avez des expériences ou des personnes qui maitrisent bien ces différences entre big, n'hésitez pas! Merci d'avance


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