Embauche le 03 avril 2017 mon salaire est au prorata ?

Bonjour,

Je viens d'être embauché le 03 avril 2017, et mon salaire a été calculé au prorata tempo ris.

Je suis agent de maitrise, et ma rémunération mensuelle est de 2800€/mois pour 169h(35h/semaine + 4h supplémentaires).

Mon employeur me dit que : mon embauche est le 03 avril, mon premier salaire sera calculer au nombre de jours réellement travaillés ( soit 140 h plus 17.32 heures supplémentaires), car je ne commence pas en début de mois.

Je ne pouvais pas commencer le 1 ou le 2 avril car c'était un week-end.

Pour ma part j'ai travaillé un mois complet donc je devrais avoir mon salaire complet.

De plus sur ma fiche de paye, il n'est pas mentionné de ligne d'entrée/sortie ( ce qui doit être le cas, du moins je pense pour un prorata tempo ris), il y a juste deux lignes :

140 h de travail avec le taux horaire

17, 33 d'heures supplémentaires à 25 %.

Pouvez vous me dire si cela est légal ?

Je vous remercie d'avance

Cordialement

S.

Bonjour,

pour une entrée en cours de mois, votre employeur a presque raison mais il se trompe.

Il doit diviser le montant mensuel par le nombre d'heures travaillées normalement dans le mois,  soit diviser par 140 et multiplier par le nombre d'heure réellement faites 140.

Cordialement

Christian

Bonsoir,

Vous m'expliquez qu'il doit diviser le montant mensuel par le nombre d'heures travaillées normalement dans le mois, soit diviser par 140 et multiplier par le nombre d'heure réellement faites 140.

Cela veut dire que je dois avoir mon salaire complet?

car si vous divisez par 140 puis multiplier par 140 cela revient à dire que du fait que j'ai travaillé tous les jours du mois il n'y a pas de perte de salaire.

J'ai bien compris ?

Cordialement

Merci de votre réponse

Steph

bonsoir

Oui tout à fait.

Vous avez travaillé tout le monde sans aucune absence, donc vous devez recevoir un salaire qui est mensualisé.

Cordialement

Christian

Bonsoir,

Merci pour votre réponse, je vais voir comment va réagir mon patron......

Cordialement