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DSCG 7 - Choix du sujet du mémoire

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Re: DSCG 7 - Choix du sujet du mémoire

Ecrit le : 31/03/2013 12:03 par Jex94

Bonjour,

Je vais également passer l'UE 7 en 2013, mon sujet portera les aspects comptables et fiscaux de la dissolution sans liquidation de sociétés de personnes, et l'étude de problématiques diverses liées au nombre conséquent d'entités ainsi absorbées (500 structures / an).

En activité depuis 8 ans, je part de 0 quant au formalisme à respecter, j'essaierai de publier sur le site le fruit de mes recherches ainsi que mon mémoire finalisé avec la note obtenue.

J'essaierai également chercher et publier si cela est légal d'autres mémoires.

A suivre...



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Jex

Re: DSCG 7 - Choix du sujet du mémoire

Ecrit le : 08/04/2013 09:54 par Bichok

Bonjour,

Je suis actuellement en stage de DSCG dans un cabinet de consultant, spécialisé dans les collectivités locales. J'ai choisi de faire mon mémoire autour de l'analyse financière d'une commune car c'est principalement ce que j'ai fait. Je pense que ça pourrait donner un sujet qui sort de l'ordinaire.

Pour le plan du mémoire je sèche...

Je voulais partir sur une 1ère partie théorique et une 2ème partie sur l'application (analyse de la commune). Mais dans la 1ère partie je présente la démarche d'une analyse financière d'une commune ou plus globalement? Je pensais aborder l'aspect financier principalement mais je serais aussi amenée à aborder l'aspect fiscal.

Quelqu'un aurait une idée de comment structurer la 1ère partie de mon mémoire?

Pour la 2ème partie je pensais la présenter en abordant: l'investissement, le fonctionnement, l'endettement le tout dans une analyse passé/présent/futur.

Qu'en pensez-vous?

Re: DSCG 7 - Choix du sujet du mémoire

Ecrit le : 05/05/2013 16:11 par Lili7

bonjour,

je suis en DSCG 1ere année en alternance dans un cabinet comptable de petite taille (10 salariés), mon porte feuille client est composé majoritairement de restaurants mais également d'entreprise de coaching ou dans l'audiovisuel..

j'effectue des taches très basique : saisie, révision, social ( paies, charges,...)

j'en arrive donc à mon problème qui est d'en trouver un dans mes dossier ! je n'ai aucune idée et je ne vois aucun point à développer (niveau DSCG)

les problèmes que j'ai pu trouver sont : les clients mal organisé qui nous apportent la moitié des pièces comptables donc perte de temps avec le compte d'attente à affecter, relance client..

j'ai 1 ou 2 dossier qui sont déficitaire pour le cabinet cette année, ce qui est du au fait que j'ai passé plus de temps au service social par manque de collaborateur sur une certaine période et du coup le traitement comptable a été effectué par un comptable (qui du point de vu du cabinet coute plus chère)

qu'en pensez vous? est ce que je peux en tirer un sujet? est il possible de trouver un mémoire présentable niveau DSCG en faisant de tel taches?

Cordialement,

lili7

Re: DSCG 7 - Choix du sujet du mémoire

Ecrit le : 11/05/2013 11:18 par Chocolatelodie

Bonjour,

Je suis dans le même cas que Lili7 s'est vrai que cela n'est pas évident de trouver un rapport de stage avec nos missions de collaborateurs comptables.

Je me bats et je creuse mais si des personnes se trouvant dans notre cas et qui ont trouvé des idées peuvent nous aider je ne dirais pas non ou nous orienter.

Dommage qu'il n'existe pas une bibliotheque en ligne recenssant les sujets des themes presentés pour le DSCG 7.

En vous remerciant.

Cordialement.



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Miss

Re: DSCG 7 - Choix du sujet du mémoire

Ecrit le : 11/05/2013 11:22 par Chocolatelodie

Bonjour Lili7,

Je suis dans le même cas que vous sauf que je suis en candidat libre et vous en contrat de professionnalisation. Donc tu as des professeurs leur avez vous expliqué votre cas et vos craintes ?

Il devrait pouvoir vous guider !!

Si vous pouviez me dire dans ce cas leurs réponses et réellement ceux qu'ils vous préconisent ( si ça ne vous dérange pas de partager ).

Bon courage.

En vous remerciant.

Cordialement.



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Miss

Re: DSCG 7 - Choix du sujet du mémoire

Ecrit le : 14/05/2013 21:34 par Lili7

Bonjour,

jen ai parlé a mes profs, qui ne sont pas d'une grande aide.

il faut trouver un sujet que l'on peut tester sur lequel on peut émettre des hypothèses et y apporter des réponses ou préconisation.

pour cela il faudrait prendre 3 dossiers ayant les mêmes problèmes et hop trouver la problematique

voila tout ce qu'on m´a dit pour soit disant m'aider !

cordialement,

lili7

Re: DSCG 7 - Choix du sujet du mémoire

Ecrit le : 24/05/2013 20:51 par Romain277

Bonsoir,

Je suis aussi alternant en DSCG M1 et en cette fin d'année scolaire on nous demande nos sujets.

Mon problème est que les sujets que mon patron me propose sont très technique or mon prof de mémoire est un enseignant chercheur qui ne porte pas réellement le cœur de métier de l'expertise dans son cœur.

Pour lui nous devons faire un mémoire de recherche et tout les sujets plutôt technique que les élèves lui présentent sont recalés. Je commence donc à être à bout avec ce mémoire surtout que d'autres me disent qu'ils ont fait des sujets assez technique et que c'est plutôt bien passé, pour preuves ils ont obtenu leur DSCG.

Je me demande si au final je ne dois abandonner le mémoire et me concentrer sur mes EU de 2nde année l'an prochain et faire un mémoire tranquillement tout seul la 3ème année avec un sujet plus conséquent.

D'autant plus que je débrouille assez bien pour le moment j'ai eu réelle chance de valider l'UE 1 et 4 cette année et que je n'ai pas envie de changer de patron car même sans bon sujet il est assez sympa en me laissant des demi journée parfois pour réviser tranquille sans les décompter de mes congés.

Dois-je vraiment forcer le sujet ou le faire après avoir passé mes 6 1ère tout en sachant que mon patron me laisse un certain confort pour étudier ?

D'avance merci

Re: DSCG 7 - Choix du sujet du mémoire

Ecrit le : 25/05/2013 01:38 par Eek13012
Message édité le 25/05/2013 01:42 par Eek13012

Bonjour.

Je passe mon DSCG à travers un CIF, tout en un an. Donc l'UE7 fait partie du programme.

J'ai pu voir des mémoires des années antérieures. Il y a plusieurs choses que j'ai pu ressortir:

- le jury est toujours composé de deux personnes: un prof, qui veut de la recherche théorique, un EC, qui lui est souvent plus pragmatique. Il faut donc concilier les 2.

- faire un sujet trop technique est assez dangereux. Le mémoire a été mis en place pour que le DSCG ait le niveau de Master, il faut donc faire de la recherche. Or, si le sujet est trop technique, le risque est non pas de faire de la recherche (au sens universitaire) mais de l'explication. Par exemple, un sujet comme "L'évaluation d'entreprise" peut amener le candidat à faire un très beau rapport expliquant les techniques d'évaluation ... Mais ce n'est pas de la recherche universitaire, ça n'apporte rien en soit de nouveau.

- avoir un partie management dans le mémoire me semble indispensable car cela permet de développer sans trop de difficultés une partie théorique. Les théories et les auteurs en management, ce n'est pas ce qui manque.

- pour les parties, en général, il y a en 2: la premier, c'est l'exposé de la théorie, la seconde, c'est la mise en pratique.

- pour la mise en pratique, il y a pour moi 2 possibilités: un questionnaire très court mais envoyé à beaucoup de personnes ou un questionnaire très long, mais du coup traité sur peu de personne.

- les évolutions juridiques ou fiscales sont généralement un bon point de départ. Ex: le changement de la fiscalité sur les dividendes des gérants majoritaires cotisant au RSI ... ça change beaucoup de chose dans la réflexion d'un EC quand il accompagne un client. Y a des choses à développer en partant de là.
Un autre exemple tourné plus métier: la nouvelle réglementation de la sécurité sociale en matière de transport sanitaire bouleverse totalement l'activité des taxis. Comment un EC peut-il accompagner son client dans ce changement? ...etc...

- Les thèmes qui sont le plus souvent abordés sont l'organisation du cabinet, la dématérialisation, la transmission et les évolutions juridiques/fiscales

Personnellement, je traite d'un sujet sur la transmission d'entreprise. Plan en 2 parties (théorie + pratique). Pour la pratique, j'ai fait 16 entretiens avec des cédants/repreneurs pour confirmer ou infirmer les hypothèses que j'avais développé sur la 1ère partie sur les bases de mes recherches théorique.

Ma notice a été officiellement validée et je viens de finir la rédaction du mémoire qui a été appréciée par le prof qui me suit.

Autre précision utile: une notice validée est validée pour plusieurs années. Une personne en formation avec moi n'est pas sûr de pouvoir présenter le mémoire cette année. Elle a fait tout de même valider sa notice cette année et ça lui laisse jusqu'en août pour déposer ou bien pour se laisser un an de plus avec une notice déjà validée.

Cordialement.



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" La sagesse, c'est d'avoir des rêves suffisamment grands pour ne pas les perdre de vue lorsqu'on les poursuit"                                    
DSCG en 1 an (2013) + DEC en 2 ans (2014-2015) = Diplômé d'expertise comptable en 3 ans (2016) ... Courage aux reconvertis !!!

Re: DSCG 7 - Choix du sujet du mémoire

Ecrit le : 25/05/2013 17:12 par Romain277

Bonjour,

Merci pour ta réponse très clair Eek13012

Mon cabinet fait beaucoup de technique et quand on se pose des questions en 1h de recherche ou de doc c'est bon le problème est résolu.

Pour ma part je pense que je vais laisser tomber le mémoire durant les 2 ans et me concentrer sur les 6 UE. Mais bon c'est vraiment n'importe quoi ce mémoire de recherche j'ai travaillé dans 5 cabinets différents avec des profils EC différents et leur travail est vraiment pragmatique, faire de la recherche dénature un peu le métier comme le dit mon patron.

Sinon bon courage pour ton DSCG en 1 an, dans mon école un élève l'a fait en 1 an il y a 2 ans, il s'est arrêté de vivre pendant 1 an, ça a tellement marqué le directeur qu'il en parle encore.

Re: DSCG 7 - Choix du sujet du mémoire

Ecrit le : 18/06/2013 17:30 par Nicolito44

Bonjour

je repasse également mon rapport de stage que j'avais bâclé il y a quelques années...pour manque de temps

J'ai trouvé mon thème de rapport de stage qui sera l'optimisation des choix de forme de rémunération directe et indirecte des dirigeants.

par contre pour la partie 1 qui doit être en adéquation avec ce que l'on fait en cabinet, j'ai un petit problème : en effet je suis chef de mission depuis 2 ans et je ne sais pas ce que je dois mettre dans cette partie "travaux effectués"

Dois-je y mettre mon travail au quotidien ou alors faire comme si j’étais un étudiant en dscg en alternance ou quelqu'un qui aurait effectué un stage de 8 semaines...car sinon je n'ai pas grand chose a dire...

enfin sur la proportion du rapport, savez-vous combien de pages il faut faire a peu près dans chaque partie,

merci pour vos commentaires,

Cordialement,



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Cordialement
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