Bonjour,
Je travaille dans une petite association qui a voté la cessation d'activité pour des raisons de précarité budgétaire. Nous sommes dans une procédure de dissolution géré par les administrateurs.la date d'AGE est fixée et le président sera probablement chargé de la liquidation.
Quelques sujets me posent questions :
- Puis je rester sur mon poste jusqu'à la fin de la liquidation ou doit on me licencier dés le vote de dissolution en AGE ?
- Quelle procédure comptable faut il suivre ? Dois je présenter l'etat des comptes avant la liquidation (chiffrer l'actif et le passif) puis clôturer aprés la liquidation des dettes ?
Je ne peux consulter ni expert ni CAC faute de pouvoir honorer leur facture.
Merci de votre aide.