Fred de la compta

Contrat d'engagement éducatif

3 réponses
3 283 lectures
Ecrit le : 11/08/2011 16:33 par Elenna
Message édité le 11/08/2011 16:34 par Elenna
Bonjour à tous,
Voilà, je dois réaliser le salaire d'un vacataire d'un centre de loisirs qui est venu travailler 3 jours.
Ces vacataires sont payés à la journée soit 36.80 ¤ brut par jour (on applique une base forfaitaire de 14 ¤ pour les cotisations sécurité sociale)
A la fin de leur contrat, on doit payer une indemnité de congés payés (l'indemnité de précarité n'est pas due)
Donc question : quel est donc le montant de l'indemnité de congés payés ? est-ce 36.80 ¤ pour 1 jour ?
Merci pour votre aide
elenna

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Elenna

Re: Contrat d'engagement éducatif

Ecrit le : 11/08/2011 16:50 par Dobby
Bonjour elenna,

Vas voir sur ce site: http://www.awsclic.com/l/1215251 tu trouvera certainement ta réponse concernant le calcul de l'ICP

Cordialement

Re: Contrat d'engagement éducatif

Ecrit le : 11/08/2011 17:03 par Elenna
Bonjour Dobby,
Ce lien confirme donc que je dois appliquer la règle du maintien de salaire soit 36.80 ¤.
En fait ce qui me gène c'est que l'on paye ces vacataires à la journée et qu'il y est donc une particularité pour les congés payés.
Merci
Cordialement,
Elenna

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Elenna

Re: Contrat d'engagement éducatif

Ecrit le : 18/08/2011 08:50 par Elenna
Bonjour,
Pouvez-vous donc me dire si le calcul de l'ICP est différent lorsque l'on paye des vacataires à la journée ou si effectivement je dois appliquer la méthode du maintien de salaire ?
Merci pour votre aide précieuse.
elenna

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Elenna
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