Message édité le 03/02/2017 11:57 par Belu
bonjour,
un salarié a fait un abandon de poste en avril. il avait un solde de congé important.
j'ai 2 questions.
la première, les congés non pris avant le 31 mai sont bien perdus ? le solde de N-1 au 30 juin est bien de 0 même sil en avait une vingtaine en mai ?
étant absent en mai et en juin a t il le droit a 2.08 jours de congés, ou le fait qu'il soit totalement absent ne lui donne pas droit a de jour ?
merci par avance pour vos reponses
