Message édité le 03/09/2013 13:54 par Maximal
Bonjour,
Je suis trésorier d'un club de football.
L'entraineur de l'équipe bénéficie d'un CDI de 43H/mois et est rémunéré sur 12 mois. (il a un contrat "temps plein" par ailleurs avec un autre employeur)
A combien de jours de congés peut-il prétendre ?
Comment faire le calcul des indemnités relatives à ces congés ?
Je vous remercie par avance de votre réponse.
Chris