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Congés payés : comptabilisation

3 réponses
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Ecrit le : 08/09/2006 20:48 par Chris31
Bonjour,

Je souhaiterais avoir une précision au sujet des congés payés : dans le cas où on prend en compte 6 jours ouvrables par semaine dans le calcul des congés, le salarié cumule alors 2,5 jours de congés par mois. Quand ensuite il souhaite les poser, s'il les pose un vendredi alors il faut lui retirer 2 jours de congés alors que s'il les pose en semaine on lui compte un jour.

Cependant, je voudrais savoir comment cela se passe quand le salarié travaille du mardi au samedi et non du lundi au vendredi? Est-ce quand il pose le mardi qu'on lui compte 2 jours?

Merci d'avance
Cordialement

Re: Congés payés : comptabilisation

Ecrit le : 08/09/2006 22:11 par Lapuce
Bonjour,

Même si le salarié travaille du mardi au samedi, vous devez lui enlever 6 jours car le décompte des jours se fait du mardi au lundi (veille de la reprise).

CDT

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Titulaire du DESCF. Comptable unique à temps partiel. Recherche un deuxième poste pour compléter son activité professionnelle. On en apprend jamais assez, la connaissance est une source d'enrichissement!

Re: Congés payés : comptabilisation

Ecrit le : 09/09/2006 10:03 par Chris31
Bonjour,
Dans le cas où il ne pose qu'un seul jour de congé dans la semaine, c'est donc s'il pose un mardi qu'on lui déduit 2 jours de congés?
merci beaucoup
cordialement

Re: Congés payés : comptabilisation

Ecrit le : 09/09/2006 13:56 par Claire
Chris 31,

Si un salarié travaillant du mardi au samedi pose un jour de congés le mardi, on lui décomptera un seul jour de congés. S'il pose un jour le samedi, on lui décomptera 2 jours (le samedi et le lundi). Le décompte s'effectue à compter du 1er jour de travail non effectué jusqu'au jour de reprise, même si des jours de repos s'intercalent au milieu.

Plusieurs autres topic ont déjà traité de ce sujet récemment, merci de vous y reporter.

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