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Calcul retenue absence entée/sortie

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Ecrit le : 01/03/2015 12:34 par Aslem96
Message édité le 01/03/2015 12:47 par Aslem96

Bonjour

Mon logiciel ebp paye me met la méthode favorable pour le salarié en matière de retenue d'absence en entrée.

j'ai un salarié qui a commencé son contrat le 03 février et sa non-présence le 1er et le 2  a été calculée au règle de 26ème. On fait 35 heures (7h*5 journées).

En horaires réels c'est 1457.55 (151.67*9.61) *7/140=72.878

En horaires moyennes c'est 1457.55 *7/151.67 = 67.27

En jours ouvrés c'est 1457.55 *1/21.67= 67.26

En jours calendaires c'est 1457.55/30*2 (le 1+2)= 97.17

Et enfin jours ouvrables c'est 1457.55*1/26=56.06

Normalement au niveau de la réglementation en vigueur , il faut retenir les heures normales réelles (72.878)

mais est ce qu'il est tolérable d'utiliser la méthode favorable (jours ouvrables dans ce cas)? pour ne pas trop pénaliser la paie du salarié (la preuve c'est  la différence énorme entre 72 et 56€)

Merci de votre aide

Re: Calcul retenue absence entée/sortie

Ecrit le : 06/03/2015 08:14 par Sandra Schmidt

Bonjour,

Vous pouvez tout à fait décider de retenir la méthode la plus favorable pour le salarié.

L'employeur ne sera jamais condamné pour cela et je pense qu'un salarié ne contestera pas.

Mais le plus simple est peut être d'en parler à votre expert-comptable pour savoir quelle méthode est éventuellement utilisée au sein de votre cabinet ?

Cordialement



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Rédactrice et modératrice sur Compta Online

Re: Calcul retenue absence entée/sortie

Ecrit le : 06/03/2015 21:12 par Aslem96

merci sandra

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