bonjour,
j'ai un salarié qui a obtenu une indemnité transactionnelle et une rupture conventionnelle.
les indemnités de rupture conventionnelle : 900 €
indemnités transactionnelle : 7000 € net de la CSG/CRDS
salaire brut de l'année (2017) précédente de la rupture : 9500 €
Alors ma question est de savoir si la totalité de 7 000 € sont déductible des cotisations sociales et de la CSG/CRDS ?
je crois que je me mélange les pinceaux entre l'exonération de l'impôt sur le revenu et l'exonération de la CSG/CRDS...
je vous remercie pour vos réponse
Smilla
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