Bulletin de paie simplifié : des réponses pratiques et des évolutions à venir

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Depuis le 1er janvier 2017, le bulletin de paie simplifié est une réalité dans les grandes entreprises et deviendra bientôt obligatoire pour toutes les entreprises. Une première phase pilote a également été menée en 2016. Un rapport sur cette expérimentation vient de sortir. Il apporte des réponses à certains problèmes auxquels les entreprises ayant recours à ce bulletin sont confrontées et suggère également des évolutions nécessaires.

A compter du 1er mars 2016, les entreprises peuvent remettre à leurs salariés un bulletin de paie simplifié. Sur son site Internet, le Gouvernement propose un modèle de bulletin de paie simplifié utilisé par les entreprises pilotes en 2016.

Télécharger gratuitement un modèle du nouveau bulletin de paie simplifié proposé par le Gouvernement